Dlaczego kultura stanie się najważniejszą przewagą konkurencyjną Twojej organizacji?

Celem Krystiana jest podnoszenie efektywności oraz zysku firm, dzięki niskokosztowym zmianom w organizacji. Szuka głównych problemów, które ograniczają rozwój i sukces firmy. Wykład poświęcił budowaniu kultury organizacyjnej, jako najważniejszej przewagi konkurencyjnej, która jest niemożliwa do skopiowania. Na przykładach dużych firm, które odnoszą sukcesy w swoich branżach analizuje czynniki wpływające na budowanie kultury organizacyjnej.